Canada ने उच्च-वेतन वाली नौकरियों के लिए Express Entry पॉइंट्स बढ़ाए, LMIA आवश्यकता हटाई

इमिग्रेशन, रिफ्यूजियों और नागरिकता मंत्री Lena Diab ने शुक्रवार को घोषणा की कि Canadian सरकार "उच्च-वेतन" वाली नौकरियों में स्थायी निवास आवेदकों के लिए नए Express Entry पॉइंट्स पेश कर रही है। नीतिगत बदलाव, जो 3 Nov, 2026 से प्रभावी होंगे, आवेदन प्रक्रिया को सरल बनाने और उच्च-भुगतान वाले क्षेत्रों में कुशल श्रमिकों को आकर्षित करने का लक्ष्य रखते हैं।

उच्च-वेतन व्यवसायों के लिए नए पॉइंट्स

संशोधित ढांचा उन उम्मीदवारों को अतिरिक्त Comprehensive Ranking System पॉइंट्स प्रदान करता है जिनके पास योग्य Canadian कार्य अनुभव या उच्च-वेतन व्यवसाय में योग्य नौकरी प्रस्ताव है। Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) के अनुसार, इंजीनियरिंग और इलेक्ट्रिकल ट्रेड्स जैसे व्यवसायों को इस श्रेणी में शामिल किया गया है।

सरकार एक उच्च-वेतन नौकरी को ऐसी नौकरी के रूप में परिभाषित करती है जो मध्यिका मजदूरी का कम से कम 1.3 गुना भुगतान करती है। Canada Job Bank वर्तमान में राष्ट्रीय मध्यिका प्रति घंटा मजदूरी $55.03 सूचीबद्ध करता है। IRCC का कहना है कि दिए गए Express Entry पॉइंट्स इस बात से संबंधित हैं कि मजदूरी इस सीमा की तुलना में कैसी है।

हालांकि सरकार ने पुष्टि की है कि Canadian कार्य अनुभव और उच्च-वेतन नौकरी प्रस्तावों के लिए पॉइंट्स जोड़े जाएंगे, लेकिन IRCC ने प्रदान की गई जानकारी में यह संकेत नहीं दिया है कि प्रत्येक कारक को कितने विशिष्ट पॉइंट्स दिए जाएंगे।

LMIA आवश्यकता को हटाना

एक महत्वपूर्ण बदलाव Labour Market Impact Assessment (LMIA) से संबंधित है। 3 Nov, 2026 से, नए Express Entry पॉइंट्स प्राप्त करने के लिए योग्य नौकरी प्रस्ताव के लिए LMIA की आवश्यकता नहीं होगी। इसके अतिरिक्त, Federal Skilled Worker Program या Federal Skilled Trades Program के तहत नौकरी प्रस्ताव आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए उम्मीदवारों के लिए LMIA की आवश्यकता नहीं होगी।

IRCC का कहना है कि इस बदलाव का उद्देश्य उम्मीदवारों और नियोक्ताओं के लिए प्रशासनिक बोझ को कम करना है। हालांकि, विभाग कार्यक्रम की अखंडता की रक्षा के लिए यह आकलन करना जारी रखेगा कि क्या नौकरी प्रस्ताव वास्तविक हैं और लागू कार्यक्रम आवश्यकताओं को पूरा करते हैं।

मौजूदा उम्मीदवारों पर प्रभाव

Express Entry पूल में पहले से मौजूद उम्मीदवारों के Comprehensive Ranking System स्कोर को Canadian कार्य अनुभव और नौकरी प्रस्तावों के लिए नए पॉइंट्स को दर्शाने के लिए स्वचालित रूप से पुनर्गणित किया जाएगा। जो लोग योग्य नौकरी प्रस्ताव के लिए पॉइंट्स चाहते हैं, उन्हें 3 Nov, 2026 से पहले आवश्यक जानकारी के साथ अपने Express Entry प्रोफाइल अपडेट करने होंगे।

इमिग्रेशन विभाग ने नोट किया है कि पुनर्गणना प्रक्रिया में 2 सप्ताह तक का समय लग सकता है। इस अवधि के दौरान, स्थायी निवास के लिए आवेदन करने के निमंत्रणों को रोका जाएगा।

यह क्यों महत्वपूर्ण है

ये बदलाव आर्थिक परिणामों को प्राथमिकता देने के लिए Canada की इमिग्रेशन रणनीति में बदलाव का प्रतिनिधित्व करते हैं। उच्च-वेतन भूमिकाओं के लिए LMIA आवश्यकता को हटाकर और Canadian कार्य अनुभव के लिए पॉइंट्स जोड़कर, सरकार का लक्ष्य उन कुशल श्रमिकों के लिए स्थायी निवास के मार्ग को सरल बनाना है जो पहले से ही अर्थव्यवस्था में योगदान दे रहे हैं। यह दिसंबर 2025 और फरवरी 2026 के हालिया उपायों के बाद आया है जिन्होंने स्वास्थ्य देखभाल, कुशल ट्रेडों, अनुसंधान, परिवहन और शिक्षा के उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी थी।

स्रोत (अंग्रेज़ी में)

• ctvnews.ca: Canada immigration: New express entry points for some jobs
• newlandchase.com: Express Entry Changes Effective November 3, 2026: New Points and No LMIA Requirement for Qualifying Job Offers | Newland Chase
• thestar.com: Ottawa adding new express entry points for immigrants in 'high-wage' jobs

यह मूल अंग्रेज़ी लेख का एआई द्वारा किया गया अनुवाद है, जिसे स्वचालित रूप से जाँचा गया है ताकि यह मूल लेख जैसी ही बात कहे। स्रोतों की जाँच अंग्रेज़ी में की गई थी।